KURIER 3 - 4 2003
X EDYCJA KONKURSU "PRACODAWCA -ORGANIZATOR PRACY BEZPIECZNEJ"

Już  po  raz  dziesiąty  Państwowa  Inspekcja  Pracy  organizuje  konkurs  "Pracodawca  -  Organizator  Pracy  Bezpiecznej".
Celem  konkursu  jest  upowszechnienie  wiedzy  z  zakresu  bezpieczeństwa  i  ochrony  pracy,  inspirowanie  pracodawców  do  tworzenia  bezpiecznych  i  ergonomicznych  stanowisk  pracy,  promowanie  wprowadzania  w  zakładzie  zmian,  zasługujących  na  szczególne  wyróżnienie,  przyczynianie  się  do  ogólnej  poprawy  poziomu  warunków  i  bezpieczeństwa  i  higieny  pracy  w  kraju.
Okręgowy  Inspektorat  Pracy  w  Gdańsku  przy  organizacji  konkursu  od  lat  współpracuje  z  Pomorską  Izbą  Przemysłowo-Handlową,  Gdańskim  Związkiem  Pracodawców  i  Pomorską  Izbą  Rzemieślniczą  Małych  i  Średnich  Przedsiębiorstw.  Efektem  tej  współpracy  jest  między  innymi  to,  że  pomorscy  pracodawcy  uzyskują  wysokie  notowania  w  dotychczasowych  edycjach  konkursu.
Z  obserwacji  dokonanych  w  ciągu  ostatnich  lat  wynika,  że  zainteresowanie  udziałem  w  konkursie  wyrażają  nie  tylko  pracodawcy,  którzy  mają  już  wdrożony  lub  właśnie  wdrażają  system  zarządzania  przedsiębiorstwem  -  udział  w  tym  konkursie  to  przede  wszystkim  podsumowanie  wieloletniej  pracy  nad  doskonaleniem  procesu  produkcji  i  sprawdzian  umiejętności  organizacyjnych  pracodawcy.
W  tegorocznej  edycji  konkursu  uczestniczą  pracodawcy  (niezależnie  od  formy  własności  zakładu  pracy),  którzy  są  oceniani  na  podstawie  stanu  warunków  pracy  w  ich  zakładach  na  dzień  30  czerwca.
W  odróżnieniu  do  roku  ubiegłego  ustalono  dwie  kategorie  uczestników  -  I  kategoria  obejmuje  małe  zakłady  pracy  (do  50  zatrudnionych);  II  kategoria  to  zakłady  pracy  powyżej  50  zatrudnionych.
Zgłoszenia  mogą  składać:  organizacje  pracodawców  lub  związki  zawodowe,  społeczny  inspektor  pracy,  inspektor  bhp,  pracodawca  lub  inspektor  pracy.  Zgłoszenie  do  konkursu  obejmuje:  formularz  karty  zgłoszenia,  uzasadnienie  zgłoszenia  wraz  z  dokumentacją  faktograficzną  (w  tym  dołączona  w  formie  elektronicznej  dokumentacja  fotograficzna),  pisemna  zgoda  pracodawcy  na  udział  w  konkursie.
Pracodawcy  nagrodzeni  bądź  wyróżnieni  w  konkursie  mogą  być  zgłaszani  ponownie  po  upływie  2  lat,  jednakże  powinni  oni  wykazać  się  wprowadzeniem  nowych,  udokumentowanych  osiągnięć  na  rzecz  ochrony  pracy.
Zgłoszenia,  wraz  z  pełną  dokumentacją,  należy  składać  w  nieprzekraczalnym  terminie,  do  30  czerwca,  w  okręgowym  inspektoracie  pracy  (właściwym  terytorialnie  dla  siedziby  zakładu  pracy).
Konkurs  przebiega  w  dwóch  etapach:  pierwszy  na  szczeblu  okręgowych  inspektoratów  pracy,  drugi  to  etap  centralny.  Zdobywcy  I  i  II  miejsca  w  każdej  z  kategorii  mogą  zostać  wytypowani  do  etapu  centralnego.  Najlepsi  pracodawcy  mogą  zostać  zgłoszeni  przez  Głównego  Inspektora  Pracy  do  Nagrody  Gospodarczej  Prezydenta  RP.
Informacje  dotyczące  uczestnictwa  w  konkursie  można  uzyskać  w  okręgowych  inspektoratach  pracy  oraz  w  internecie  na  stronie  Państwowej  Inspekcji  Pracy  www.pip.gov.pl